职工重疾险可以通过以下方式报销：明确可以通过社保卡、医保卡或相关医疗保险公司的在线报销平台进行报销。
解释职工重疾险属于一种大病保险，主要保障职工罹患重大疾病时的医疗费用，因此在投保时需要提供个人的基本信息、医疗报告等资料。
当确诊重疾后，职工可以在规定的医疗机构进行治疗，并通过社保卡、医保卡或在线平台进行报销。
除职工重疾险外，还有其他类型的医疗保险，如门诊医保、住院医保等。
为了满足广大职工的医疗需求，2018年1月1日起，职工重大疾病保险将采用医疗费用额度补偿方式对职工的大病合规医疗费用进行补偿，并且规定一个年度内，每人最高给予20万元的补偿金。
职工重大疾病保险基金的统筹主要是从职工基本医疗保险统筹基金中划拨，但在某些情况下，也会从补充医疗保险资金、大额医疗费用补助资金等途径筹集，例如职工基本医疗保险统筹基金结余不足的市。职工重大疾病保险的筹资标准一般是根据基本医疗保险筹资能力、支付水平和职工治疗重大疾病需要花费的医疗费用等等来决定的。
二、最新的职工重大疾病保险还规定保险的保障对象和补偿标准。
职工重大疾病保险的保障对象是凡是参加了职工基本医疗保险并按规定享受医疗待遇的参保人员。职工重大疾病保险的起付标准是根据统计部门公布的上一年度城镇职工年平均工资的一定比例来决定的，并对超过起付标准的参保人员的合规大病医疗费用进行一定比例的补偿。，职工重大疾病保险的起付标准为2万元，超过起付标准的合规医疗费用，给予60%的补偿。职工大病保险实行全省统筹，统一支付政策、统一筹资标准、统一经办流程，并由商业保险机构负责承办。
门诊特殊疾病报销比例：城镇职工：可报销85%，年龄达到50岁的人士增加2%，年龄达到
60岁的人士提升4％也就是89%，年龄达到70岁的人士提升6%，年龄超过80岁的（包括本数）提升8%，同理递增，报销比例在100％之内。