社保基金支付生育津贴公式=单位上一年人均缴费工资+30×产假天数
对于按社保最低基数申报的企业，社保基数上调，单位人均缴费工资也会跟着上调，最终影响生育津贴，单位申报的缴费工资越高，符合领取生育津贴的女职工领取的金额也就越高。
杭州生育津贴
个人工资基数为4353,顺产的，三个月产假。共拿到手为2400+3*4353=15459
1、顺产(含7个月以上引产)每人次2400元;
2、助娩产每人次2800元;
3、剖腹产每人次5000元;
4、个月以下引产每人次1600元;
5、流产每人次1000元。
杭州女性职工社保缴费满足十五年，满足五十周岁就可以办理退休。杭州对于女性职工，统一规定退休年龄是五十周岁。只要缴纳年限满足最低标准十五年，到龄就可以办理退休。如果缴费年限不够，外地户籍的需要满足在杭州在职缴纳社保十年，申请延迟退休。