由单位或者行政机关承担
因为《公务员工伤保险条例》规定，公务员在履行工作职责过程中因公或患职业病受伤的，应当认定为工伤，并享受相关保险待遇，其中包括住院费用的报销。
具体的费用处理方式应该由所在单位或者行政机关负责安排。
工伤住院费用由单位或者社保部门负责支付。
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解释根据《中华人民共和国工伤保险条例》，公务员工伤住院费用由单位或者社保部门负责支付，其中包括医疗费用、住院伙食费、住院津贴等费用。
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公务员是我国特殊岗位的一部分，如果工作中发生工伤，需要及时向单位报告，并在指定的医院接受治疗。
由单位支付
因为《中华人民共和国事业单位工伤保险条例》规定，单位应当参加工伤保险，对工伤事故中受伤员工的治疗费用、康复费用、护理费用等均进行赔偿。
如果工伤导致员工住院治疗，相关费用也应当由单位支付。
另外，对于因公致残的员工，单位应当按照国家有关规定提供相应的护理和康复服务，并支付相关费用。