一般来说,员工离职后只要医保关系没有转到新单位,一般医保卡还是可以继续使用的。但如果转到新单位,就医保科即时效,且需要办理新的医保证件。
10月份社保费不可能会上涨。
社保费用无论是个人缴费部分，还是公司缴费部分一般在每年的7月，统一调整。调整的标准是根据员工上一年度全年的平均工资来确定今年的社保缴费基数。
例:某员工去年全年税前工资为72000，其今年的缴费基数即为72000/12=6000。如平均工资低于5975元，则最低缴费标准不得低于5975元。如平均工资高于本市就业人员的平均工资的3倍，则最高缴费标准不得高于31014元。
10月份去腾冲旅游可以去的。腾冲旅游时逢金秋时节，气温较为适宜，可以看一看火山，游玩热海，看看和顺古镇，参观抗日战争博物馆等等，吃吃当地的美食，大救架满满地方风味。