算。富士康的补班要去。不去会算旷工.富士康的调休是指正常班遇到临时事情不能正常出勤,拿加班过来补当日休息的时间,没有加班,那就无法调休。
一站式服务中心。
龙华富士康员工自离是前往一站式服务中心进行办理的。自离，即自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。
是的。
由于公司人力成本不断上涨，富士康等大型企业都在控制加班，一般每个月控制在80个钟左右，希望能予以采纳下，谢谢。